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Titolo

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Consulente Legale Senior in una Corporazione

Descrizione

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Stiamo cercando un Consulente Legale Senior in una Corporazione altamente qualificato e motivato per unirsi al nostro team legale interno. Il candidato ideale sarà responsabile di fornire consulenza legale strategica e operativa a tutti i livelli dell'organizzazione, garantendo la conformità normativa e supportando le decisioni aziendali con un approccio orientato al rischio e alla sostenibilità legale. Il Consulente Legale Senior lavorerà a stretto contatto con i dirigenti aziendali, i dipartimenti interni e consulenti esterni per affrontare questioni legali complesse, redigere e revisionare contratti, gestire contenziosi e monitorare i cambiamenti normativi che possono influenzare l'attività dell'azienda. Sarà inoltre coinvolto nella gestione della proprietà intellettuale, nella compliance aziendale e nella formazione interna su tematiche legali rilevanti. Il ruolo richiede una profonda conoscenza del diritto societario, commerciale e del lavoro, nonché eccellenti capacità comunicative, analitiche e decisionali. Il candidato ideale avrà una comprovata esperienza in ambito legale aziendale, preferibilmente in contesti multinazionali o altamente regolamentati. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Se sei un professionista legale con una forte etica del lavoro, orientato ai risultati e capace di operare in un contesto complesso e in continua evoluzione, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.

Responsabilità

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  • Fornire consulenza legale strategica alla direzione aziendale
  • Redigere, negoziare e revisionare contratti commerciali complessi
  • Gestire contenziosi e rapporti con studi legali esterni
  • Monitorare e interpretare normative rilevanti per l'attività aziendale
  • Supportare la conformità normativa e la governance societaria
  • Gestire questioni legate alla proprietà intellettuale
  • Condurre audit legali interni e valutazioni del rischio
  • Fornire formazione legale ai dipendenti
  • Collaborare con altri dipartimenti per supportare progetti aziendali
  • Preparare documentazione legale per operazioni societarie

Requisiti

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  • Laurea in Giurisprudenza e abilitazione alla professione forense
  • Almeno 7 anni di esperienza in ambito legale aziendale o studio legale
  • Conoscenza approfondita del diritto societario, commerciale e del lavoro
  • Esperienza nella gestione di contenziosi e arbitrati
  • Ottime capacità di negoziazione e redazione contrattuale
  • Capacità di lavorare in autonomia e in team multidisciplinari
  • Eccellenti doti comunicative e relazionali
  • Conoscenza fluente dell'italiano e dell'inglese giuridico
  • Orientamento al risultato e capacità di problem solving
  • Esperienza in contesti multinazionali è un plus

Domande potenziali per l'intervista

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  • Qual è la tua esperienza nella consulenza legale aziendale?
  • Hai mai gestito contenziosi complessi? Se sì, descrivine uno.
  • Quali normative ritieni più rilevanti per il nostro settore?
  • Hai esperienza nella redazione di contratti internazionali?
  • Come gestisci situazioni di conflitto tra dipartimenti aziendali?
  • Hai mai condotto audit legali interni?
  • Qual è il tuo approccio alla gestione del rischio legale?
  • Hai esperienza nella formazione legale interna?
  • Come ti tieni aggiornato sulle novità normative?
  • Hai lavorato in ambienti regolamentati o multinazionali?